Dział Pośrednictwa Pracy działa w oparciu o wpis do Rejestru Agencji Zatrudnienia (numerem ewidencyjny: 15159), który Centrum Rozwiązań Biznesowych uzyskało w dniu 24.11.2016 r. i tym samym posiada uprawnienia do prowadzenia pośrednictwa pracy, doradztwa zawodowego i personalnego oraz agencji pracy tymczasowej.

Informacja dla Kandydatów

Dział Pośrednictwa Pracy powstał po to by udowodnić, że proces poszukiwania pracy nie musi być trudny. Trzeba się tylko do niego dobrze przygotować. Jeśli od dłuższego czasu szukasz pracy, a efektów nie widać? Nie wiesz od czego zacząć poszukiwanie pracy ? To My wskażemy Ci przede wszystkim jak odnaleźć się na rynku pracy i krok po kroku rozpocząć satysfakcjonującą karierę zawodową. Pokażemy także w jaki sposób świadomie kreować swoją ścieżkę zawodową.
Pomożemy Ci w znalezieniu pracy zgodnej z Twoimi kwalifikacjami zawodowymi, doświadczeniem i umiejętnościami. Z nami stworzysz lub dopracujesz swoje dokumenty aplikacyjne. Pomożemy Ci w określeniu właściwej ścieżki zawodowej i znalezieniu odpowiedniego pracodawcy.

Wyślij nam swoje CV na adres: rekrutacja@crb.lublin.pl *
a resztą zajmie się Nasz zespół !

Informacja dla Pracodawców

Z pasją i zaangażowaniem wspieramy naszych klientów przy podejmowaniu trudnych decyzji w zakresie rekrutacji i selekcji pracowników. Nasz zespół doświadczonych rekruterów przedstawi odpowiednich kandydatów zgodnie z Państwa oczekiwaniami.

Odbiorcami Naszych usług są pracodawcy oferujący zagraniczne oferty pracy w krajach Unii Europejskiej takich jak: Niemcy, Austria, Holandia, Francja, Szwajcaria czy Norwegia.

Gwarantujemy precyzyjny dobór pracowników pod względem:
• Doświadczenia zawodowego,
• Umiejętności zawodowych,
• Znajomości języków obcych,
• Motywacji do pracy.

W zależności od oferowanego stanowiska dokonujemy wyboru najskuteczniejszych metod poszukiwania odpowiedniego kandydata. Po selekcji nadesłanych aplikacji oraz rozmowach rekrutacyjnych prowadzonych przez naszych rekrutów, przestawiamy klientowi kandydatów spełniających oczekiwania określone w zamówieniu.

Standardowa procedura doboru pracowników składa się z kilku etapów:
• Weryfikacja przesłanych aplikacji na stanowisko, którym zainteresowany jest kandydat
• Rozmowa kwalifikacyjna z rekruterem, która pozwala szybko zweryfikować istotne kompetencje oraz uzyskać wyczerpujące informacje o kandydacie
• Przekazanie profilu zawodowego kandydata oraz cv do pracodawcy

Korzyści współpracy z Naszą agencją zatrudnienia:
• Oszczędność czasu poświęconego na rekrutację i selekcję odpowiednich kandydatów
• Możliwość skoncentrowania się na kluczowym obszarze działalności firmy
• Dostęp do obszernej bazy danych wykwalifikowanych kandydatów

Zapraszamy serdecznie do kontaktu z naszym Działem Pośrednictwa Pracy
E-mail: rekrutacja@crb.lublin.pl
Telefon: +48 570-643-739

* Prosimy o dołączenie w mailu klauzuli informacyjnej RODO:
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu aktualnej oraz przyszłych rekrutacji zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO), w tym na udostępnienie podanych przeze mnie danych osobowych potencjalnemu pracodawcy. Oświadczam, że administrator danych osobowych spełnił w stosunku do mnie obowiązek informacyjny wynikający z przepisów prawa.”